システムエンジニアの需要が増加してキャリア選択肢が増えることになっています。現在(今)まさに日本社会、日本企業の根幹を支える存在といっても良いシステムエンジニア。経済産業省の調査でも、IT人材全体に対して人材不足が予測されるとの結果が出ています。
DXの実現に向けて、企業内の体制を強化して柔軟かつ素早い対応をする必要も出て来ています。
ITベンダーのみならず、ITベンダー以外でもIT人材が必要とされています。
システムエンジニアの未来は明るい。
ITを商品とするITベンダーだけではなく、ユーザー企業もIT技術者の必要とし、社内のIT部門強化が図られています。DXの実現に向けては、社内の体制を強化して柔軟かつ素早い対応をする必要があるためです。ITベンダー以外の企業でもIT人材が必要とされることは、システムエンジニアにとっての需要が増加して選択肢が増えることになっています。
DXに取り組む企業の動き
企業において、重要な経営課題となっているのがDXの推進です。取引が広がりグローバル化が進み、企業間の競争が激しさを増しています。そのような状況の中、各社がデジタル技術を活用した新たな価値を生み出すためしのぎを削っています。
なぜ、DXに取り組まなければいけないのか？ 理由としては主に下記のような内容となります。
なぜ、DXに取り組まなければいけないのか？ 理由としては主に下記のような内容となります。
競争力強化の必要性
市場が急速に変化をしようとしている状況に、柔軟に対応するためには、既存のビジネスモデルに囚われずDXの推進に取り組み、市場における競争力を強化する必要があるでしょう。先進的なデジタル技術を取り入れた企業が続々新規参入してくると、シェアを奪われてしまうケースが少なくありません。
既存システムからの変革
企業が既存のレガシーシステムを利用し続けることで、重大なシステム障害の発生、コストの増大、働き方の多様化に対応できない、業務の属人化、最新のシステムとの互換性がとれない、コンプライアンス対応ができない等のさまざまな問題が発生します。
消費者ニーズへの対応
消費者のニーズは多様化しています。消費者の価値観は変化しており、実店舗からオンラインショップへの変化、サブスクリプションの利用増加等が挙げられます。こうした消費者ニーズの変化を察知してデジタル技術を駆使した対応をする必要があります。
働き方改革の推進
感染対策において世界中の多くの企業が働き方やビジネスモデルの見直しを強いられました。また、天災や地震などの自然災害の影響が多い日本の企業においては、事業継続性の確保はなおさら重要です。また、人間が手作業で行っていた作業を自動化することにより、空いた時間を他の業務への対応へ回せます。このように、業務効率化につながることにより、働き方改革の推進にもなります。
ニーズが高いシステムエンジニア
DXを推進していくためにはITに精通する人材を確保・育成する仕組みづくりがますます重要になってきています。
・少子高齢化による労働人口が減少していき、そこにIT需要の急速な高まりが起こることによって、デジタル人材の不足が深刻化していくと予想されています。
・システム開発、運用、または保守を外部のベンダーに依存していると、自社内に技術やノウハウが蓄積されていない状況となっています。そのため、DXを推進しようと思ったときに、「デジタル技術に精通する人材が社内にいない」という状況に陥ることになりがちです。
このような要因からシステムエンジニアの需要は高くなってくると考えられています。
・少子高齢化による労働人口が減少していき、そこにIT需要の急速な高まりが起こることによって、デジタル人材の不足が深刻化していくと予想されています。
・システム開発、運用、または保守を外部のベンダーに依存していると、自社内に技術やノウハウが蓄積されていない状況となっています。そのため、DXを推進しようと思ったときに、「デジタル技術に精通する人材が社内にいない」という状況に陥ることになりがちです。
このような要因からシステムエンジニアの需要は高くなってくると考えられています。
多彩なキャリアプランを選択できるシステムエンジニア
IT業界で引き続き活躍したい場合、スペシャリストやプロジェクトマネージャーなどを目指すルートがあります。異なる業界にチャレンジすることも可能です。新たな技術群の出現によって、有望とされる新職種も次々と登場しています。最近では、オンライン・オフラインの自主学習の充実化もあり、他業界への転職も強力なキャリアパスの一つになるなど、キャリアの選択肢が増えています
IT以外の職種へのステップアップ
システム開発においては、企業や経営の仕組みやルールに関する幅広い知識、また業界独自の知識やノウハウ、業種独自の知識やノウハウ、そしてもちろんITに関する幅広い知識、専門技術知識が必要となります。そういった、知識やスキル等が、業務にたずさわる経験から自然に蓄積されて色々な場面で力を発揮できる、大きな武器となります。
独立してワークライフバランス
システム開発はチームワークが大切です。依頼元も含めて、開発チームが同じビジョンを描いて共有し、より良きシステムを構築するために一丸となる必要があります。そこでは、ITに関わるスキルを身につけているからこそ可能な働き方があります。時間や場所に縛られない働き方を見出す事も可能です。ただし、信頼感も含めて自分自身の市場価値をそれ相応に向上させることは必要です。
余剰の懸念も
一方で、システムエンジニアの不足については、誤りでは無いが懸念されることもあります。IT需要の伸びが予想を下回ったり、システム開発の生産性が飛躍的に向上したりする事等が考えられるからです。また、開発されるシステムが最先端技術のものではなく、既存技術開発がメインとなる場合も要因として考えられます。先端技術を採用した開発に必要なスキルを持つシステムエンジニアの需要は伸びますが、従来のシステムエンジニアは余剰になるとの予測もあるからです。
まとめ
だからこそ今、システムエンジニアとしてのキャリアプランは十分検討できるでしょう。
今後、需要が安定的に高まると考えられる、AI、ビッグデータ、IoT等の、新しいシステム開発の担い手として、付加価値の創出や革新的な効率化等により生産性向上等に寄与できるIT人材となるために、必要とされるシステムエンジニアを目指すことは将来性を感じられると思います。
今後、需要が安定的に高まると考えられる、AI、ビッグデータ、IoT等の、新しいシステム開発の担い手として、付加価値の創出や革新的な効率化等により生産性向上等に寄与できるIT人材となるために、必要とされるシステムエンジニアを目指すことは将来性を感じられると思います。
